在没有工作安排且停薪的情况下，可以要求公司继续为我缴纳社保吗？
安吉县律师网
2025-06-13
可以要求公司继续缴纳社保。依据《劳动合同法》，用人单位需为职工申请社保登记，停薪不影响此义务。不及时处理可能导致社保断缴，影响个人权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以要求公司缴社保。操作如下：1.与公司协商，要求继续缴纳社保；2.若协商无果，向就业局反映情况，寻求帮助；3.仍无法解决时，向仲裁委员会提起仲裁，要求公司履行义务并补缴社保。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为反映到就业局或申请仲裁。若希望快速解决，可先与就业局沟通；若需法律裁决，则选择仲裁委员会。
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