社保却被劳务连扣两个月,这合法吗?

安吉县律师网 2025-05-17
不合法。单位全额扣除员工社保违法,《劳动法》规定单位应为员工缴纳社保,且只能扣个人部分。若被全额代扣,可能损害员工权益,影响社保待遇。
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不合法,应维权。操作如下:1.与公司沟通,要求纠正并退还多扣社保;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、社保缴纳记录;3.向当地劳动监察部门提交举报材料,请求调查处理;4.跟进处理结果,确保权益得到恢复。
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可举报或协商。面对此类情况,你可选择向劳动监察部门举报或先与公司协商。若协商无果,建议及时举报以维护自身权益。

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